各部门：

根据各部门工作完成情况，现对公司校编职工进行学年度考核，具体要求按照学校《关于开展2019-2020学年教职工年度考核的通知》执行（见附件1），并根据要求填写有关《考核表》（见附件3-附件6）。

2019-2020学年度公司校编在岗职工。本学年病事假累计超过六个月者不参加考核。

一、组织领导

公司成立考核工作领导小组，各部门成立考核工作小组。

二、考核等次和比例

根据学校年度考核等次，分优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，其中优秀人数严格控制在实际参加考核总人数的19%以内（具体人数见附件2），其余等次根据部门实际情况确定。若各部门推荐的优秀人数超过学校给定的名额，将通过考核领导小组联评确定最终优秀人数。

四、考核管理

考核工作由各部门与党支部共同负责考核，考核结果上报考核工作领导小组审定，并公示。

五、考核时间安排

1、2020年6月24日前，个人考核表上交所在部门；

2、2020年6月24日前，各部门上报考核意见，考核工作领导小组对各部门上报的考核结果进行审定并公示。

六、考核材料

（一）考核表从附件中下载，用A4正反面连续打印，表格内容用黑色水笔填写或电脑打印。

（二）个人总结须缩成一页纸，务必亲笔签名，一式三份。

（三）各部门将考核表汇总于6月28日前送交行政中心，考核表经公司考核工作领导小组签署意见后存档。

                                       温州大学资产经营有限公司

2020年6月22日

附件1：《关于开展2019-2020学年教职工年度考核的通知》

附件2：《2019-2020学年考核优秀名额分配表》

附件3：考核表二《领导干部岗位考核表》

附件4：考核表三《其他专业技术岗位考核表》

附件5：考核表四《科级及以下行政管理岗位考核表》

附件6：考核表五《工勤技能岗位考核表》